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Mitarbeiter/Mitarbeiterin „Sicherheits- und Pfortendienst“ (m/w/d)

Stellenausschreibung Pförtner
Mitarbeiter/Mitarbeiterin „Sicherheits- und Pfortendienst“ (m/w/d)
Bewerbungsfrist: 08.02.2022. Wir freuen uns auf Sie.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d) für das Dezernat ZA 1, Sachgebiet ZA 1.2  „Sicherheits- und Pfortendienst“ bis Entgeltgruppe 5 TV-L , Kennziffer 2021-Tarif-085.

Das Sachgebiet ZA 1.2 ist als Servicedienststelle zuständig für die Verwaltung aller Liegenschaften des LKA NRW.

Neben der Bewirtschaftung der vom LKA NRW genutzten Grundstücke, Gebäude und Räume gehören die Mitwirkung bei Bauvorhaben, die Sicherung der Liegenschaften, die Betreuung technischer Anlagen und Einbauten, die Steuerung externer Reinigungsdienstleistungen sowie das Auftrags- und Vertragswesen zum Aufgabenbereich.

Der Sicherheits- und Pfortendienst, die Druckerei, der Hausdienst, die Haustechnik und die Poststelle mit ihrem Botendienst sowie die zentrale Warenannahme und das Besprechungsraummanagement erbringen vielfältige Serviceleistungen. Der Bereich Brandschutz bearbeitet insbesondere präventive Maßnahmen zum Schutze aller Bediensteten.

Was Sie erwartet
  • Pfortendienst an einem verkehrsreichen Ein- und Ausgang
  • Situationen und Gefährdungspotentiale richtig einschätzen, dokumentieren und Handlungsnotwendigkeiten ermitteln
  • Prüfung der Einhaltung objektbezogener Schutz- und Sicherheitsvorschriften, z.B. behördliche und/oder gesetzliche Vorschriften, etwa zur Hausordnung, Brandschutzordnung, Besondere Dienstanweisung „Sicherung der Liegenschaften“ oder sonstiger gesetzlicher Vorgaben, insb. zum Brandschutz, DSGVO
  • Dokumentation sicherheitsrelevanter Vorfälle
  • Erteilen von Auskünften sowie telefonische Ankündigung der vorgeplanten Termine
  • Überwachung des berechtigten bzw. begleiteten Betreten des Gebäudes 
  • Annahme und Weiterleitung von Post- und Warenlieferungen
  • Bedienen der Toranlage und Überwachen der Innenhofflächen
  • Verwaltung der Besucherparkplätze 
  • Kontrollgänge um und durch das Dienstgebäude
  • Koordination, Einsatz- und Vertretungsplanung für den gesamten Pforten- bzw. Sicherheitsdienst
  • Überprüfung sicherheitstechnischer Einrichtungen, bei Mängeln Austausch oder Reparatur sicherstellen
  • Mitwirkung bei der Installation und dem Betrieb sicherheitstechnischer Einrichtungen
     
Was wir zwingend erwarten
  • eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit
  • mehrjährige Berufserfahrung
     
Was wir uns wünschen
  • Befähigung zur Kommunikation mit unterschiedlichsten internen und externen Kunden  
  • Sicheres und freundliches Auftreten
  • Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
  • Sicherer Umgang mit Windows-Standard-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, usw.)
  • Körperliche Leistungsfähigkeit und Belastbarkeit
  • Führerschein Klasse B
     
Darüber hinaus bringen Sie folgende Kompetenzen mit
  • Eigeninitiative/Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten
  • Flexibilität und Leistungsmotivation
  • Teamfähigkeit
  • Teamführungskompetenz
Das bieten wir Ihnen
  • Aufgabenvielfalt
  • Sinnvolle gesellschaftlich relevante Tätigkeit
  • Gute Fortbildungsmöglichkeiten
  • Ein modernes Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Behördenkantine
  • Kostenlose Parkplätze
  • Behördliches Gesundheitsmanagement
  • Ein vergünstigtes Jobticket
  • Gute ÖPNV Anbindung
  • Gute Vereinbarkeit von Familie & Beruf
  • Jobsicherheit

Die Wahrnehmung der Tätigkeit in Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von deren Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Frauen werden nach Maßgaben des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Wir bemühen uns um die Einstellung schwerbehinderter Menschen und ihnen Gleichgestellter im Sinne des § 2 SGB IX; Bewerbungen aus diesem Personenkreis sind ausdrücklich erwünscht.

Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir ein Eltern-Kind-Büro, Kinderferienbetreuung sowie geeignete und zuverlässige Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch BUK-Familienservice (www.buk-familienservice.de) an.

Es wird gebeten zu beachten, dass mit der Eingabe der Bewerbung erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß § 18 (1) Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) 
vorübergehend gespeichert werden.

Datenschutzhinweis

Informationen zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch das LKA NRW für Stellenausschreibungen finden Sie rechts (mobile Ansicht unten).

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit dem Betreff „ZA 1.2 – Sicherheits- und Pfortendienst“ und unter Angabe der Kennziffer 2021-Tarif-085 vorzugsweise elektronisch (als pfd-Dokument) bis zum 08.02.2022 an 
za21BewerbungFuest.LKA@polizei.nrw.de.

Das fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:

  • Bewerbungsanschreiben
  • Lebenslauf
  • Zertifikate Fort- und Weiterbildungen
  • Schul- & Berufsabschlüsse
  • Arbeitszeugnisse

Wir weisen darauf hin, dass der Eingang der Bewerbung beim LKA NRW zur Einhaltung der o.g. Frist maßgeblich ist.

Bei postalischen Bewerbungen reichen Sie bitte Ihre Unterlagen als Kopien ein (keine Originale) und verzichten auf die Verwendung von Bewerbungsmappen. Die Vorlage der Originalnachweise wird ggf. zu einem späteren Zeitpunkt erwartet. Bewerbungsunterlagen werden grundsätzlich nicht zurückgeschickt. Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.
 

Ihre Ansprechpartner

Für fachliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle

Herr Werth (Leiter des Sachgebietes ZA 1.2), Tel. +49 211 939 7120.
 

Für Fragen zum Auswahlverfahren/Tarifrecht

Frau Hegemann (SBin Personalangelegenheiten), Tel. +49 211 939-7271

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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